Welfare福利厚生
子育て支援
- 院内託児所
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院内託児所があり、0歳~3歳までの職員の子どもたちをお預かりしています。患児保育も行なっており、院内の小児科受診が可能です。
- 産休・育休
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子どもがいる方のうち、ほぼ100%の職員が利用しています。産休・育児休暇後の復帰率も100%。
- 扶養手当
- 配偶者への扶養手当として月額13,000円、子どもに対しては1人月額6,500円(4人まで)を支給。※扶養義務者に限る
- 時短勤務
- 子育て中の方に嬉しい時短勤務制度。3歳になるまで利用できます。
住環境・通勤
- 職員寮完備
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家賃2万円(駐車場1台含む)のワンルームで、病院まで徒歩10分圏内に職員寮を完備。県外出身者でも安心です。
- 職員駐車場
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職員の約8割が車通勤なので、病院の周辺に職員駐車場(345台)を完備しています。利用料は月500円のワンコイン価格。
- 住宅手当
- 住宅手当として上限で月額27,000円(賃貸のみ)を支給します。その他の規定もあります。
- 通勤手当
- 規定により距離に応じて支給されます。上限50,000円。
ワークライフバランス
- 社員旅行
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社員旅行は国内・海外(ディズニーランド・京都・北海道スキー・韓国・タイ・グアムなど)など行先も様々。参加への補助もあります。
- 有給休暇
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入職から半年後に、労働基準法に則って有給休暇が付与されます。また、それとは別に入職直後~半年の間に付与される6日間の有給休暇があります。
資格取得支援制度
- 資格支援制度
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田川病院ではキャリアップを目指せるように、様々な支援があります。働きながら認定看護師を取得したいという方は、是非田川病院の制度をご確認ください。
- 図書室
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院内に、医学書や看護学雑誌などを揃えた図書室があり、24時間利用可能です。文献検索や、資格取得のための勉強などで気軽に利用できます。
少しでも気になった方は お気軽にお問い合わせください。